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為了幫助大學(xué)生更好地適應(yīng)全新環(huán)境，完成身份轉(zhuǎn)變，綜合部精心策劃“青春滾燙 熱辣逐夢——華樂合金第二期應(yīng)屆大學(xué)生軍事化培訓(xùn)”專項活動。此培訓(xùn)以“實事求是、團結(jié)奮斗、守正創(chuàng)新”的企業(yè)精神為燈塔，精心設(shè)計了一系列優(yōu)質(zhì)課程，為大家從校園人轉(zhuǎn)變成職場人注入了源源不斷的能量，職場蛻變也有吉祥物小樂的陪伴！

華樂合金集團總裁韋銀杭走上講臺，他代表公司向與座大學(xué)生表示熱烈歡迎。對于初入職場的大學(xué)生們，韋總從“學(xué)習(xí)創(chuàng)新、心懷夢想、腳踏實地、努力工作”方面鼓勵大家在不同的人生階段注重自我提升，主動擁抱變化與挑戰(zhàn)，并能夠持續(xù)地保持奮斗心態(tài)，不斷學(xué)習(xí)并提升自我，一起為華樂合金的未來注入朝氣和活力，為打造華樂合金的新質(zhì)生產(chǎn)力貢獻力量。

天嘉不銹鋼總經(jīng)理李漁以《迅速蛻變 職場啟航》課題開展培訓(xùn)。他從“改變心態(tài)、與眾不同、不可替代”三個層次成長蛻變經(jīng)驗告訴大家，確立明確的目標(biāo)對于公司和個人都至關(guān)重要，摒棄目前應(yīng)屆大學(xué)生普遍存在的問題，認知企業(yè)的本質(zhì)，快速從學(xué)校到企業(yè)的角色轉(zhuǎn)化以及快速在企業(yè)里面找到自己的歸屬感與存在感。李漁鼓勵大學(xué)生們在華樂合金這片沃土上勇于釋放才華，實現(xiàn)個人價值。

此外，今年為了讓大學(xué)生更直觀地感受公司文化，特別設(shè)置了“環(huán)廠講解”。通過展廳展示、現(xiàn)場講述、銷售產(chǎn)品實物體驗等多種形式，幫助大學(xué)生全方位、多角度地了解企業(yè)的文化理念、品牌故事。這種沉浸式的體驗方式，讓大學(xué)生們能夠更好的理解華樂合金的企業(yè)文化。

8月31日下午，華樂合金新生力量整裝待發(fā)，在教官鏗鏘有力的口號聲中開始半軍事化訓(xùn)練。立正、稍息、整齊報數(shù)、敬禮、停止間轉(zhuǎn)法等隊列項目、團隊建設(shè)、篝火晚會等項目逐一開展，全體大學(xué)生嚴(yán)格遵守隊列紀(jì)律，聽從指揮高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量地完成規(guī)定的訓(xùn)練動作以及各種拓展項目。

培訓(xùn)期間，大學(xué)生們相互打氣、彼此勉勵，做好包括理論學(xué)習(xí)《職場戰(zhàn)略決策》《華樂生活指南》、隊形隊列、體能素質(zhì)在內(nèi)的半軍事化訓(xùn)練。另外在洋溢著青春的素質(zhì)拓展項目里，大學(xué)生們盡情的揮灑汗水、永爭第一。當(dāng)夜幕降臨，燈光亮起，大家共同舉杯，為他們職業(yè)生涯的開篇，定格最好的一幕。

9月2日，由集團公司董事長李士良、總裁助理徐清親自為6位優(yōu)秀標(biāo)兵進行頒獎。李董表示：華樂合金集團公司會一直關(guān)心關(guān)愛大學(xué)生，他們是希望是光明是明星，今年有大學(xué)生的加入，不僅提振了企業(yè)活力，為公司的創(chuàng)新注入強心劑，同時充滿旺盛生機的大學(xué)生們也為華樂合金的品牌形象添上了一抹青春的色彩。