錨定目標 勇毅前行|華樂合金集團2024年上半年工作會議勝利召開
信息來源: 發(fā)布日期:2024-07-20 13:19:20 點擊量:1056
7月16日華樂合金集團在宿城隆重召開了“2024年上半年工作會議”。此次大會不僅是對過去半年辛勤工作的全面回顧,更是對下半年新征程的規(guī)劃與展望。股東會、董事會、監(jiān)事長、公司高層、各子公司負責人以及全體中層參加了此次會議,會議由總裁韋銀杭主持。
會議第一項,由各子公司及部門代表依次匯報,詳盡梳理各自部門及個人的工作成果,深入剖析管理中存在的痛點問題,并提出切實可行的改進措施。透過這些總結,大家清晰地看到了公司在過去半年里取得的顯著成績和穩(wěn)健進步。同時,大家也正視了自身存在的問題和不足,這樣的坦誠與自省使大家能夠精準定位問題,為下半年的工作提供有力的指導。
會議第二項,由集團總裁韋銀杭作公司半年度工作報告,報告圍繞“安全生產、環(huán)境保護、生產經營、產品質量、成本消耗、節(jié)能降耗“六個方面做總結、分析與自查。韋總表示:華樂集團始終把安全生產放在第一位,時刻繃緊“安全弦”,持續(xù)常態(tài)化開展各項安全工作并提高全員安全素養(yǎng)。其次加快創(chuàng)建環(huán)保績效A級企業(yè),加快推進高爐煤氣精脫硫、軋鋼加熱爐脫硝、煉鋼VOD項目等項目確保如期投運。最后反觀生產經營產量與銷售整體穩(wěn)定,后續(xù)要注重節(jié)能降耗閉環(huán)管理。
韋總充分肯定公司團隊上半年取得的業(yè)績,同時也指出了上半年發(fā)展存在的問題。他強調:公司下半年要聚焦安全生產、環(huán)境保護及生產經營三大關鍵點,守好安全環(huán)保底線,做好合規(guī)化管理,狠抓質量、成本以及團隊建設,豐富員工業(yè)余文化生活進而不斷提升企業(yè)核心競爭力。最后號召全體職工要以主人翁意識向著“百年華樂”的遠景目標勇毅前行。
會議最后,分別由監(jiān)事長楊華、董事長李士良及股東陸大淦作重要講話:
監(jiān)事長楊華匯報:2024年下半年監(jiān)事會認真開展財務支出檢查/審計工作,既要注意到面,也要突出重點加強工作深度,繼續(xù)開展對公司安監(jiān)部下生產車間安全生產工作督查,努力完成股東會交辦的臨時任務。
董事長李士良強調:安全形勢嚴峻,無安全一切空談。要深刻認識到鋼鐵企業(yè)高溫熔融金屬和煤氣兩大風險,由省內首席安全專家馬園老師加強指導,必須落實痕跡管理,運用好安全管理法寶,關注智慧安全,探索適合自身的智慧安全建設。環(huán)保方面要在一般固廢規(guī)范處置,排污許可申請上面進行重點關注。
股東陸大淦寄語:大家要一如既往的把安全生產工作放在首位,安全無小事,要全方位的將安全精神傳達給企業(yè)的每一位職工。形勢雖嚴峻,但華樂集團仍處在行業(yè)梯隊前列,現(xiàn)印尼項目進入了實質性階段,只要不銹鋼行業(yè)還存在,華樂就存在!全體華樂員工要對集團公司的發(fā)展充滿信心,不懼競爭、敢于競爭,攜手共筑華樂美好未來!
2024年下半年全體華樂人將錨定目標,砥礪前行,保持干勁與斗志!面對未來的市場挑戰(zhàn),全體華樂人必定扎實貫徹集團大方針,精管理、強協(xié)同,提高經營效率,齊心協(xié)力為華樂合金集團高質量發(fā)展交上一份滿意的答卷!